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Mobilités isogrades - Septembre 2026

• Filière SPP
• Grades : Caporal, caporal-chef, sergent, adjudant

La campagne de mobilités isogrades a pour objectif d’identifier vos souhaits de mobilité professionnelle, sans avancement de grade, avec une prise de poste au 1^er  septembre 2026.

Vous avez la possibilité de candidater sur l’ensemble des casernes SPPNO du département.

Toutefois, les postes listés ci-dessous sont identifiés comme des besoins de service à pourvoir, les grades indiqués ne sont pas restrictifs.

Le formulaire prévoit de saisir jusqu’à 3 choix. Si besoin, vous pouvez intégrer un autre choix en l’indiquant dans la partie du formulaire où il vous est demandé de motiver vos choix de mobilité.

Cette procédure de mobilité concerne les agents souhaitant changer d’affectation à 100 %, 80 %, 70 % ou d'option à 20 % ou 30 %.

Les agents intéressés devront :

• compléter le formulaire d’inscription ci-après
• prendre contact avec le chef de caserne/groupement sur laquelle/lesquelles ils postulent.
• aviser leur hiérarchie de leurs vœux de mobilité.

Les agents qui font l’objet d’une sortie du CTA CODIS, du groupement formation et sport ou des sièges des groupements territoriaux devront compléter le formulaire en indiquant les affectations souhaitées par ordre de priorité.

Pour mémoire, vous devez disposer de trois ans d'ancienneté sur votre emploi principal ou d'un an d'ancienneté sur votre affectation secondaire pour bénéficier d'une mobilité isograde.

• Envoi des candidatures au plus tard le : 02 avril 2026 minuit
  
• Postes à pouvoir à compter du 1^er septembre 2026

Saisonniers été 2026

Le SDIS de l'Isère recrute des sapeurs-pompiers saisonniers en CDD pour la période estivale 2026 sur les centres Oisans et Vercors.

Oisans & Vercors : du 1^er juillet au 31 août 2026

Profil recherché :

• Être majeur,
• FI de SPV complète (Formations SUAP, INC, PPBE obligatoires)
• Disposer des UV en adéquation avec les emplois occupés,
• Être à jour au niveau de l'aptitude médicale (visite médicale en cours de validité).
• Avoir réalisé sa FMPA 2026 au prorata temporis

Compétences souhaitées mais non exigées :

• Permis B de plus de trois ans
• Permis PL en cours de validité
• COD 1 PL / COD 2 PL
• Chef d’agrès une équipe

Rémunération :

• Equipier ~1 800 nets
• Chef d’équipe ~ 1 850 nets
• Chef d’agrès d’un engin comportant une équipe ~ 1 900 nets
• Chef d’agrès tout engin ~ 2000 nets

Ces données sont communiquées à titre indicatif.

Avantages :

• Prime de feu 25%
• Indemnités de spécialités valorisables pour la conduite
• Prime annuelle proratisée
• Tickets restaurants
• Possibilité d’hébergement (Oisans & Vercors)

Dossier de candidature à télécharger et à joindre au formulaire

Envoi des candidatures avant le : 29 mars 2026