offres d'emploi internes

Campagne d'avancements SPP NO 2027

Dans le cadre de la campagne d'avancements au grade de caporal-chef, sergent et adjudant des emplois sont vacants au sein des centres/casernes, des groupements territoriaux, du groupement formation et sport et du CTA/CODIS :

(*) les 20% GU ne sont effectués qu’en période hors saison

Pour visualiser les offres de formateur au GFOR :

• Poste adjudant - service pédagogie et prospective (cliquez ici)
• Poste sergent - service pédagogie et prospective (cliquez ici)
• Poste sergent - service organisation de formation (cliquez ici)

Conformément aux lignes directrices de gestion, concernant les affectations au CTA CODIS, au groupement formation et sport et aux groupements territoriaux (service formation) la durée d’affectation est initialement fixée à 3 ans avec une sortie dans la 4^ème année. Dès le début de la 3^ème année, l’agent est prioritaire sur les propositions d’affectation formulées par l’administration. Dès le début de sa 4^ème année, une attention particulière est portée vis-à-vis des situations des agents.

Modalités de candidatures :

Les candidatures incomplètes ou arrivées hors délai ne seront pas étudiées.

(*) Les candidats ne répondant pas aux critères énoncés ci-dessus ne seront pas convoqués à l’entretien avec le jury.

Date limite de candidature : 31 août 2026

Les commissions d'avancement (sergent et adjudant) se dérouleront en semaine 38 du lundi 14 au vendredi 18 septembre 2026 (tenue de travail).

Les jurys des commissions seront composés de :

Poste à pourvoir à compter du : 01/01/2027 (nomination et mobilité)